經(jīng)營管理
海峽科化永安分公司召開2023年度經(jīng)營班子及成員述職述責述廉考核會
發(fā)布時間：2024-03-22
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3月13日，海峽科化永安分公司召開2023年度經(jīng)營班子及成員述職述責述廉考核會。海峽科化公司黨委副書記、總經(jīng)理顏建議帶領(lǐng)考核組成員出席會議。
會上，該公司黨委書記、總經(jīng)理代表該公司經(jīng)營班子作2023年度述職述責述廉報告，總結(jié)2023年工作，分析面臨的形勢和問題，并提出2024年工作思路。該公司班子成員分別作書面述職。
顏建議強調(diào)：一要高度重視。充分認識開展領(lǐng)導干部述職述責述廉工作的重要意義，以此為契機，科學評判成績、積極建言獻策、當好參謀助手，齊心協(xié)力完成既定的年度任務目標。二要客觀公正。廣泛聽取職工的意見建議，既要認清復雜形勢下改革發(fā)展面臨的困難，也要客觀評判班子成員付出的努力和取得的成績，做到客觀公正評議考核。三要著眼未來。分公司領(lǐng)導班子及成員要立足當前，總結(jié)經(jīng)驗、繼續(xù)前行，堅持結(jié)果導向和目標導向，持續(xù)圍繞黨的建設、安全生產(chǎn)、市場營銷、降本增效、科技創(chuàng)新等重點工作，狠抓任務落實，爭取再創(chuàng)輝煌。
會上，參會人員對該公司領(lǐng)導班子及成員2023年度履職情況進行了民主測評。會后，考核組通過個別談話的形式聽取了干部職工對該公司經(jīng)營班子及成員的評價意見，并開展優(yōu)秀年輕干部推薦工作。（文/朱桂霞 李秀麗 圖/鮑玉婷）
