企業(yè)動(dòng)態(tài)
永安分公司持續(xù)踐行“三個(gè)扎實(shí)”推進(jìn)企業(yè)法治建設(shè)
為全面推進(jìn)治企體系和治企能力建設(shè)，永安分公司持續(xù)踐行“三個(gè)扎實(shí)”穩(wěn)步提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)和法律風(fēng)險(xiǎn)防控水平，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。
扎實(shí)貫徹落實(shí)新思想。分公司深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平法治思想，在學(xué)懂弄通做實(shí)上狠下功夫、下狠功夫，一以貫之以黨委理論中心組、“三會(huì)一課”、微信公眾號(hào)、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)等為載體，以黨支部、車間、部室為單位，堅(jiān)持專題學(xué)、集中學(xué)、網(wǎng)上學(xué)、自主學(xué)等方式，提升全員學(xué)習(xí)法治思想、弄懂法治思想、運(yùn)用法治思想的自覺性，匯聚依法依規(guī)治企強(qiáng)大力量。
扎實(shí)履行第一職責(zé)。分公司主要負(fù)責(zé)人作為推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行，切實(shí)履行法治建設(shè)重要組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者職責(zé)，堅(jiān)持對(duì)法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要問題親自督辦，以上率下形成“頭雁效應(yīng)”，凝聚依法依規(guī)治企工作合力。
扎實(shí)推進(jìn)合規(guī)管理。分公司深入貫徹落實(shí)上級(jí)公司關(guān)于系列“風(fēng)險(xiǎn)指引”文件精神，一是加強(qiáng)對(duì)企業(yè)制度合規(guī)性、規(guī)范性和科學(xué)性的梳理修訂；二是深化落實(shí)經(jīng)濟(jì)合同、重要決策的法律審核；三是重點(diǎn)圍繞企業(yè)技改投入、應(yīng)收賬款、勞動(dòng)用工等領(lǐng)域合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)審查；四是常抓不懈提升法治建設(shè)信息技術(shù)支撐水平，持續(xù)推動(dòng)合規(guī)管理走深走實(shí)，切實(shí)提升抗風(fēng)險(xiǎn)能力。（特約通訊員李秀麗 朱旭濤）
