企業(yè)動(dòng)態(tài)
海峽科化公司黨委副書(shū)記、常務(wù)副總經(jīng)理、工會(huì)主席鄭慶樟一行到富興建設(shè)公司調(diào)研指導(dǎo)工作
發(fā)布時(shí)間：2020-11-07
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近日，海峽科化公司黨委副書(shū)記、常務(wù)副總經(jīng)理、工會(huì)主席鄭慶樟一行到富興建設(shè)公司調(diào)研工會(huì)維權(quán)服務(wù)工作。
調(diào)研座談會(huì)上，鄭慶樟聽(tīng)取了富興建設(shè)公司工會(huì)近年來(lái)在職工權(quán)益保障方面工作開(kāi)展情況，對(duì)富興建設(shè)公司工會(huì)工作取得的成效表示肯定。就富興建設(shè)公司駐項(xiàng)目部人員分散、無(wú)節(jié)假日，無(wú)法集中開(kāi)展活動(dòng)等難點(diǎn)問(wèn)題，鄭慶樟強(qiáng)調(diào)，富興建設(shè)公司工會(huì)更要充分發(fā)揮工會(huì)“職工之家”的重要作用，改變思路，靈活開(kāi)展文體活動(dòng)，把工會(huì)的慰問(wèn)和關(guān)懷送到一線(xiàn)，讓職工感受到組織的溫暖，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。（文/楊娣苗 圖/揭麗娥）
